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Decreto 9/2016, de 23 de marzo, por el que se modifica el Decreto 26/2015, de 21 de julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación, Formación y Empleo en desarrollo de la Ley 3/2003, de 3 de marzo, de Organización del Sector Público de la Comunidad Autónoma de La Rioja

Texto Original (BOR) Citas 5 Citado por Análisis 11 Relacionados
Vincent
SecciónI. Disposiciones Generales
EmisorConsejerÍA de AdministraciÓN PÚBlica y Hacienda
Rango de LeyDecreto

El Decreto del Presidente 6/2015, de 10 de julio, vino a modificar el número, denominación y competencias de las Consejerías de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja, creando la que denominó Consejería de Educación, Formación y Empleo.

A dicha Consejería, como señalaba la misma disposición, habrían de corresponderle las competencias en materia de educación; universidad; formación y políticas activas de empleo, así como cualquier otra afín a las descritas que le fueran atribuidas por la normativa vigente.

El Decreto 26/2015, de 21 de julio, a su vez, estableció la estructura de la Consejería de Educación, Formación y Empleo regulando sus funciones en desarrollo de la Ley 3/2003, de 3 de marzo, de Organización del Sector Público de la Comunidad Autónoma de La Rioja.

No parece necesario señalar que uno de los objetivos fundamentales de la reestructuración operada por el Decreto del Presidente ya citado, era garantizar la mayor racionalización en la organización administrativa, de cara a la coordinación del sistema educativo y el de la formación para el empleo, desde una perspectiva integradora similar a la que se perfila en el marco normativo estatal que regula la materia. Marco normativo en el que han de citarse necesariamente la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, profundamente modificada por la Ley Orgánica 8/2013, de 9 de diciembre, para la mejora de la calidad educativa, y la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral.

Con todo, la experiencia derivada de la aplicación del Decreto 26/2015, de 21 de julio, ha puesto en evidencia la necesidad de proceder a introducir modificaciones puntuales en la estructura inicialmente adoptada, al objeto de dar una mejor atención especializada a las materias de propias de la formación profesional para el empleo y de formación profesional del sistema educativo. Todo ello para garantizar la mayor eficacia en la prestación del servicio y la...

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